門(mén)店(diàn)店(diàn)長：

1、員工(gōng)管理(lǐ)—對(duì)員工(gōng)日常行爲規範管理(lǐ)；

2、店(diàn)務管理(lǐ)—對(duì)店(diàn)内的樣闆、安全措施等進行全面管理(lǐ)；

3、培訓管理(lǐ)—對(duì)新老(lǎo)員工(gōng)進行日常培訓工(gōng)作(zuò)，幫助新老(lǎo)員工(gōng)提高(gāo)專業技能(néng)；

4、客戶管理(lǐ)—對(duì)店(diàn)内的已成交的老(lǎo)客戶以及未成交的意向客戶進行科學有效的管理(lǐ)，提高(gāo)客戶對(duì)品牌的認知(zhī)度；

5、銷售管理(lǐ)—根據店(diàn)面的實際情況做好(hǎo)店(diàn)内的業績管理(lǐ)工(gōng)作(zuò)；

6、對(duì)石材行業的深度認識與了(le)解，需是專業人才。

運營總監：

1. 負責爲重大(dà)決策事(shì)項提供數據支持和(hé)專項研究報(bào)告。負責定期爲公司提出定題企業經營狀況分析和(hé)前景預測報(bào)告。

2. 管理(lǐ)協調市場部和(hé)技術部工(gōng)作(zuò)，确保公司經營系統整體功能(néng)發揮，對(duì)重大(dà)問題上(shàng)報(bào)總經理(lǐ)裁決。

3. 負責組織制定公司經濟責任制考核制度和(hé)考核工(gōng)作(zuò)實施細則，按月考核評分及時(shí)公布。

4. 主持公司經營系統總體設計(jì)方案 ，負責全公司經營投資預算(suàn)方案、在批準後組織實施。

5. 密切産業動向和(hé)趨勢，評估重大(dà)信息技術的影響，爲公司引進先進信息技術提出意見和(hé)建議(yì)。

6. 負責審查部門(mén)提交的各種工(gōng)作(zuò)彙報(bào)，評估工(gōng)作(zuò)效率并對(duì)存在的問題加以處理(lǐ)，定期聽取直接下(xià)級述職，并做出工(gōng)作(zuò)評定。

7. 負責指導、管理(lǐ)、監督各部門(mén)下(xià)屬人員的業務工(gōng)作(zuò)，改善工(gōng)作(zuò)質量和(hé)服務态度，做好(hǎo)下(xià)屬人員的績效考核和(hé)獎勵懲罰。

8. 負責組織完善各部門(mén)制定與其專業管理(lǐ)相關的各項管理(lǐ)制度；

9. 負責組織對(duì)公司人員的業務培訓;

10. 完成總經理(lǐ)臨時(shí)交辦的工(gōng)作(zuò)；

11、有石材家裝經驗者優先。

銷售顧問：

崗位職責：

1、做過建材或裝修行業至少2年

2、制定完整的銷售計(jì)劃，将計(jì)劃變爲銷售結果；

3、開(kāi)拓石材裝飾市場，進行客戶分析，挖掘用(yòng)戶需求，與客戶建立良好(hǎo)的合作(zuò)關系；

4、主要負責外(wài)圍市場及銷售工(gōng)作(zuò)

5、上(shàng)班時(shí)間自(zì)由分配，以業績爲導向，每日晚19:00回公司開(kāi)夕會(huì)即可。

任職資格：

1、反應敏捷、表達能(néng)力強，具有較強的溝通能(néng)力及交際技巧，具有親和(hé)力；

2、具備一定的市場分析及判斷能(néng)力，良好(hǎo)的客戶服務意識；

3、有責任心，能(néng)承受較大(dà)的工(gōng)作(zuò)壓力；

4、有團隊協作(zuò)精神，善于挑戰；

5、普通話(huà)标準，對(duì)海口道(dào)路熟悉；

銷售員：

崗位職責：

1、制定完整的銷售計(jì)劃，将計(jì)劃變爲銷售結果；

2、熟悉石材發貨流程，協調貨品發送；

3、開(kāi)拓石材裝飾市場，進行客戶分析，挖掘用(yòng)戶需求，與客戶建立良好(hǎo)的合作(zuò)關系；

4、做發貨計(jì)劃和(hé)訂單餘量。

任職資格：

1、反應敏捷、表達能(néng)力強，具有較強的溝通能(néng)力及交際技巧，具有親和(hé)力；

2、具備一定的市場分析及判斷能(néng)力，良好(hǎo)的客戶服務意識；

3、有責任心，能(néng)承受較大(dà)的工(gōng)作(zuò)壓力；

4、有團隊協作(zuò)精神，善于挑戰；

5、有一定的石材銷售經驗，女士身高(gāo)160（含）以上(shàng)，男(nán)士身高(gāo)175（含）以上(shàng)。

駐店(diàn)設計(jì)師：

崗位職責：

1、配合石材、岩闆定制銷售人員對(duì)客戶的設計(jì)要求進行溝通。

2、全面掌握定制大(dà)理(lǐ)石、岩闆的運用(yòng)設計(jì)。

3、負責前期客戶方案探讨和(hé)必要時(shí)上(shàng)門(mén)量房準确把控尺寸，根據客戶設計(jì)要求繪制生産加工(gōng)圖和(hé)施工(gōng)鋪貼圖。

4、有從(cóng)業岩闆全屋定制闆塊、岩闆整體櫥櫃闆塊、石材設計(jì)闆塊優先。

任職資格：

1、相關專業大(dà)專及以上(shàng)學曆，熟練掌握相關繪圖軟件及辦公軟件（CAD、草圖大(dà)師、酷家樂）。

2、具有較強的團隊合作(zuò)精神和(hé)服務意識。

3、具備良好(hǎo)的語言溝通能(néng)力和(hé)協作(zuò)能(néng)力。

4、能(néng)吃苦耐勞，有一定抗壓能(néng)力。

測量師：

崗位職責：

1、緊密配合施工(gōng)，堅持實事(shì)實是、認真負責。

2、負責石材測量對(duì)接，制圖拆解下(xià)單尺寸，預算(suàn)報(bào)價，下(xià)單

3、測量前需了(le)解設計(jì)意圖，學習和(hé)校核圖紙(zhǐ)；了(le)解施工(gōng)部署，制定測量方案。

3、測量儀器的核定、校正。

4、與設計(jì)、施工(gōng)等方面密切配合，并事(shì)先做好(hǎo)充分的準備工(gōng)作(zuò)，制定切實可行的與施工(gōng)同步的測量方案。

5、須在施工(gōng)階段和(hé)各主要部位做好(hǎo)監督、檢查工(gōng)作(zuò)，避免返工(gōng)，做到(dào)防患于未然。

6、效率高(gāo)工(gōng)作(zuò)認真負責，精準測量。

7、具體薪資面談，能(néng)接受出差；

8、有一定的石材家裝經驗。

抖音(yīn)運營：

1、負責官方抖音(yīn)帳号的日常運營，高(gāo)效産出年輕人喜歡的熱點視(shì)頻内容

2、負責短視(shì)頻粉絲互動，提高(gāo)用(yòng)戶的關注度和(hé)粘性。

3、負責素材收集，根據市場廣告需求及公司運營目标制定抖音(yīn)推廣方案，能(néng)夠獨立完成抖音(yīn)視(shì)頻的創意和(hé)策劃，願意出境做IP的可以進行出演。

4、根據粉絲數，轉發量、閱讀及時(shí)調整抖音(yīn)推廣運營策略。

5、善于運營市場用(yòng)戶數量大(dà)的短視(shì)頻app編輯吸引眼球的短視(shì)頻産品，并且成功實現(xiàn)變現(xiàn)。

6、負責短視(shì)頻内容在抖音(yīn)平台的宣傳策劃，提高(gāo)商品曝光度、知(zhī)名度和(hé)播放(fàng)量。

任職要求：

1、大(dà)專及以上(shàng)學曆，有視(shì)頻拍(pāi)攝、策劃等相關經驗優先；

2、抖音(yīn)愛好(hǎo)者，對(duì)抖音(yīn)紅(hóng)人了(le)解，會(huì)拍(pāi)或者會(huì)剪輯再或者會(huì)表演；

3、有腦(nǎo)洞，懂表達，具備短視(shì)頻的常用(yòng)剪輯能(néng)力；

4、有洞察力，每日追蹤抖音(yīn)熱門(mén)視(shì)頻并捕捉其亮(liàng)點，具備優秀的模仿及創意改變能(néng)力；

5、抖音(yīn)重度用(yòng)戶，懂得短視(shì)頻社區(qū)的運營技巧；

6、有石材家裝類相關工(gōng)作(zuò)經驗者優先。